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10 maneras de mejorar tu vida (personal y laboral) para alcanzar el éxito

23 septiembre 2020 Por Chris

Si te encuentras en tierra de nadie porque te sientes desmotivado, te vendrá bien saber que puedes hacer cambios simples en tu vida que te ayudarán a ver las cosas de una manera mas positiva.

Aquí tienes 15 consejos que no solo restaurarán tu motivación para alcanzar éxito, sino que también la aumentarán para que puedas llevar una vida exitosa y feliz.

1- Limpia tus relaciones laborales y personales

¿Te has preguntado alguna vez qué aspectos de tus relaciones son saludables para ti y si te traen felicidad? ¿Consideras también lo que aportas a ellos y si hacerlo también te trae felicidad?

Es hora no solo de reflexionar sobre lo que ganas con ciertas relaciones, sino también sobre lo que puedes hacer para mejorarlas aún más.

¡Ojo! Ayudar en exceso no es la respuesta en este caso. A veces es necesario sacrificar el tiempo que pasas con determinadas personas. Sin embargo, se trata de mejorar la forma en que deseas estar con las personas que rodean tu vida, tanto en el trabajo como en tu vida personal.

Fíjate algunas metas personales y ponte manos a la obra. Limpiar y mejorar, te ayudará a motivarte para tener más éxito. Aumentarás esa vibración positiva de tu existencia diaria.

2.- Invierte en experiencias, no en cosas materiales

Gastar tu dinero solo en posesiones físicas para recompensarte no es el camino. Cuando para motivarte siempre haces esto, estás en peligro real de no estar nunca satisfecho.

Así que, enciende tu motivación de manera interna invirtiendo en experiencias que te permitan sentir esos sentimientos que crees que tendrás cuando tengas éxito.

Si convertirte en músico aficionado es un sueño que anhelas, invierte en clases de solfeo. Si llevarte a ti y a tu pareja a pasar un fin de semana de lujo se ajusta a tu definición del éxito, busca el momento para hacerlo.

3.- Hazte un plan de desarrollo personal en lo que tu consideras que es éxito y felicidad

El establecimiento de metas no es solo para ayudarnos a obtener mejores coches, casas o mayores ingresos. Cuando cambias tu objetivo para concentrarte en convertirte en la persona necesaria para obtener esas cosas, tus objetivos se expanden más allá de los límites tangibles. Tener un plan de desarrollo personal es fundamental.

Dibuja un círculo y divídelo en segmentos circulares (como si fuesen los radios de una rueda) que representan las siguientes áreas de tu vida:

  • Financieras o dinero
  • Relaciones de pareja
  • Amigos y relaciones sociales
  • Salud y Bienestar
  • Espiritualidad y religión
  • Pasatiempos, ocio y actividades divertidas.
  • Vocación, carrera y trabajo

El punto central de tu círculo representa cero. Cero significa que está menos satisfecho. La circunferencia exterior de tu círculo es diez. Diez significa que está más satisfecho y contento.

Para cada área, marca en el radio tu calificación actual de satisfacción. Luego, revisa cada área nuevamente e indica en el radio qué nivel de satisfacción deseas.

Mira dónde están las diferencias entre tus niveles de satisfacción actuales y deseados son más pequeños. Estas pueden ser las áreas más fáciles de resolver, por lo que puedes comenzar a pensar en los cambios que deseas experimentar.

Algunas áreas no serán tan importantes para ti como para realizar cambios. Otras lo serán. Hacerlo con alguien imparcial puede ser de gran ayuda para verlo con más claridad.

Hacer este ejercicio con regularidad (por ejemplo, cada trimestre) reavivará tu motivación y te mantendrá en el camino para alcanzar un mayor éxito y felicidad.

4.- Invierte en desarrollo personal

Un plan de desarrollo personal te dará pistas sólidas sobre los programas, libros, podcasts, grupos de redes y actividades sociales que debes aprovechar. ¡Pero ten cuidado con tanta recomendación por parte de amigos o familiares!

Concéntrate en los desafíos a los que te enfrentas ahora. ¿Tienes problemas con tu pareja? ¿Tus hijos sufren acoso escolar y no estás seguro de cómo ayudarlos?

Tal vez estés sin motivación en el trabajo o tu negocio vaya mal por la actual situación tan complicada. Independientemente de los problemas que se te presenten ahora, indaga en que te ayudará a resolverlos.

5.- Organiza tu destino con imágenes diariamente

Aprovecha el hecho de que tu cerebro no reconoce la diferencia entre lo que es real y lo que se imagina cuando hablamos de imágenes. Estimula a tu cerebro para que visualice cómo se ven, sienten, huelen, saben y suenan la felicidad y el éxito.

Cuando ensayas diariamente tus mini películas de lo que son tus metas de éxito y felicidad, el sistema de activación reticular de tu cerebro comenzará a filtrar información para ayudarte a alcanzarlas.

6.- Conviértete en un experto investigador de tus propios desafíos

Si bien tenemos todos los recursos dentro de nosotros, no necesariamente tenemos todas las respuestas. Sin embargo, cuando sabemos más, nos sentimos y tenemos más control.

Ve mas allá y aprovecha el conocimiento y la experiencia en expertos. Examinar información relevante y seguir tu instinto solo despertará tu motivación. Las decisiones que tomas en el momento siempre serán las correctas.

7.- Ejercita el sentido de la aventura todos los días

Para aumentar tu motivación hacia el éxito, no siempre tienes que concentrarte en grandes objetivos. Cuando estableces pequeñas metas para hacer las cosas de manera ligeramente diferente cada día, puedes remodelar por completo el nivel de felicidad que experimentas.

Aquí tienes una lista para empezar:

  • Prueba un café diferente al comenzar el día.
  • Vístete con ropa de trabajo si ahora y por las circunstancias COVID que tenemos lo haces desde casa.
  • Haz un camino distinto para llegar a la oficina.
  • Sonríe a un extraño mientras haces contacto visual con él/ella en la calle.
  • Regálale los oídos a uno de tus compañeros de trabajo cuando notes que te sientes estresado.
  • Sal a caminar durante tu descanso si sueles almorzar en tu oficina.

Date vidilla con pequeños cambios en momentos puntuales de tu vida diaria. Los pequeños cambios no solo aumentan tu motivación, sino que también arrojan luz y vibraciones positivas a quienes te rodean.

8.- Acepta la crítica y los comentarios negativos

En realidad, no aprendemos mas cuando la gente está de acuerdo con nosotros y nos aplaude. Aprendemos mas cuando cometemos errores y experimentamos emociones intensas relacionadas con fracasos y rechazos.

Aprende la lección cada vez que las cosas te salen mal. Siempre se saca algo bueno de lo malo y eso nos ayuda a crecer; y así continuamente cada vez que nos pase.

Convive con las heridas solo un tiempo y aprende rápidamente la lección. Cuando puedes hacerlo, puedes cargar tu motivación interna desde adentro y aún experimentar la felicidad incluso en los momentos más duros.

9.- Ten metas para convertirte en un mejor amigo, pareja o socio

Piensa sobre tus relaciones preguntándote qué es lo saludable para ti y que te trae felicidad. Además, considera lo que contribuye a esa relación y si hacerlo te da felicidad.

Piensa no solo en lo que ganas con esa relación, sino también en lo que puedes hacer para ayudar a que esa relación vaya a más. Ten detalles con tu entorno ¿Puedes recoger la cocina antes de que tu pareja te lo pida? ¿Puedes organizar un finde con tus amigos? Intensificar y tener relaciones más saludables te ayudará en tu día a día.

10.- Aprenda a liderar mejor animando a otros a convertirse en mejores líderes

Si te sientes líder, puede ser muy difícil resistirse a la tentación de coger las riendas cuando puedes ver que otros están a punto de caerse por el precipicio. Sin embargo, salir del centro de atención para dejar que otros tengan sus quince minutos de gloria es la verdadera señal de que eres un verdadero líder.

Apoyar y entrenar a otros para que desarrollen confianza y permanezcan en el asiento del conductor en su viaje es verdaderamente enriquecedor para el alma. Hay que mantenerse al lado de la gente cuando conducen entre la niebla y ser persistente con tu apoyo para mantenerlos por el camino correcto.

Se consigue una mayor determinación para con los demás cuando se les estimula para superar sus propios obstáculos y se les ayuda a desarrollar una mayor resilencia en el proceso. Tu autoestima y felicidad interna profundizarán a un nivel más alto y permanecerán contigo por mucho mucho más tiempo.

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Publicado en: Motivación empresarial y actitud

15 cosas que las personas de éxito nunca dicen o hacen en el trabajo

1 mayo 2020 Por Chris

Las personas que saben lo que es el éxito son tema aparte. Hagan lo que hagan, establecen un punto de referencia y lo hacen con cierto estilo. Su mentalidad es viral.

Una de las mejores cosas que puedes hacer es rodearte de personas exitosas allí donde vayas. Su ética y estilo de trabajo, la forma en que hacen las cosas y por qué hacen las cosas es envidiable y es algo que uno no puede sentirse mal por querer imitar. Entonces, ¿qué es lo que podemos copiarles y pegar en nuestras vidas?

A continuación aquí tienes 15 cosas que las personas exitosas nunca dicen en el trabajo. Tomemos algunas hojas de sus libros y vamos a ello.

1.- Nunca cotillean sobre otras personas

El chisme, el cotilleo, es un ejercicio de la lengua. No tienen tiempo para ese drama de colegio. Están enfocados en su trabajo y en hacer lo que sea que estén haciendo. Las personas exitosas no cotillean porque creen en gastar su tiempo y energías en un trabajo mucho más productivo. Si alguien necesita ayuda, en lugar de chismear, le habla directamente. ¡Hablar a sus espaldas es un estricto no-no para personas exitosas! Saben claramente que las personas que hablan de otros es porque son unos acomplejados y unos frustrados. Por eso sienten la necesidad de identificar a los «personajillos» de su alrededor que se dedican a cotillear.

2.- Nunca ponen excusas

«Llegué tarde debido a esto», «No podré enviar el informe debido a esto», «No podré …», son palabras que no escucharás de personas exitosas. Porque nunca ponen excusas. Si no pueden hacer algo, generalmente no lo hacen. Pero sobre todo, equilibran todo bastante bien. Llegan a tiempo a sus obligaciones. Son puntuales. Las personas exitosas no permiten llegar al punto en el que tendrán que poner excusas. Planifican sus horas de una manera tan inteligente que nunca van con la lengua fuera.

3.- Nunca dicen que no

Tienen esa valentía escrita en su rostro. Las coartadas no están sincronizadas con sus personalidades. Se hacen cargo y se encargan de que las cosas se hagan. No se buscan una excusa. Dan todo lo que tienen e intentan tener éxito en múltiples cosas; sabiendo cuál es su verdadero fuerte. Las personas exitosas son buenas en muchas cosas porque no dicen que no.

4.- Nunca se quejan del sistema

Admitamos, incluso ellos tienen problemas cuando el sistema de trabajo se vuelve un poco restrictivo. Pero lo que distingue a las personas exitosas es que, en lugar de pegarse cabezazos contra la pared, encuentran una salida. Intentan entender el sistema. Y si está así, cambian. Y si no, intentan cambiar el sistema. ¡Pero quejarse es algo que seguramente no verás en ellos! La mayoría de las personas sin éxito discuten el sistema.

5.- Nunca se quejan de cuánto trabajo tienen

Ellos disfrutan de su trabajo. Lo viven. Porque les gusta tener cosas que hacer para luego lograr las metas. Es un muy buen sentimiento. Así es como tienen éxito. No se quejan de la cantidad de su trabajo.

6.- Nunca hablan demasiado de sus vidas personales

Las personas exitosas creen en mantener el misterio a su alrededor. También saben cómo comunicarse de manera correcta en el trabajo. Saben que en el trabajo, uno debe centrarse solo en cuestiones relacionadas con el trabajo. Por eso, hablan lo justo sobre sus vidas personales. Les gusta mantenerlo separado y equilibrado.

7.- Nunca dicen cosas fuera de tono a sus compañeros

Porque son personas increíbles. Nunca son groseros con sus compañeros. Si no les gusta algo, lo hablan con educación. No creen en los rumores. No creen en pequeños intercambios de palabras. Y también son buenos en dejar pasar las cosas. Simplemente saben cómo evitar controversias.

8.- Nunca hablan de su dinero

Las personas exitosas no se pavonean del dinero que ganan porque saben que genera una competencia poco saludable. Quieren que todos compitan en nivel de igualdad sobre la base de su talento, resultados y productividad; sin dinero. Además, no les gusta alardear ante los demás. Las personas exitosas también lo saben: el dinero es una máscara. Por lo tanto, lo mantienen fuera de sus discusiones.

9.- Por lo general, evitan hablar sobre sus objetivos

Las personas exitosas rara vez hablan de sus objetivos y de lo que desean lograr porque saben que esto genera una presión adicional. Les gusta sorprender a las personas con sus logros. Saben que las personas tienen la costumbre de criticar. Y en caso de que sus objetivos no se cumplan por cualquier razón, pueden evitar mucho no diciéndolo.

10.- Nunca hablan demasiado de sí mismos

Las personas exitosas son muy buenos comunicadores. Saben que la mejor manera de ganarse a las personas sin siquiera intentarlo es mostrar un interés auténtico por ellas. Es por eso que no encontrarás personas exitosas que hablen mucho de sí mismas a menos que se les pida específicamente. Son francos con sus compañeros sobre lo que les pasa y si necesitan ayuda, lo dicen. Se ganan a la gente muy sutilmente. Se han dado cuenta de que a las personas cercanas; hay que escucharlos.

11.- En su vocabulario nunca está la palabra rendirse

Eso es algo que nunca pasa por sus cabezas. Si algo no funciona de una manera en particular, le buscan la vuelta. Saben que siempre hay un camino. Y no se rinden hasta que lo encuentran. Esta es una de las características más destacadas de las personas exitosas. Nunca se rinden. Es posible que dejen aparcado el tema por un tiempo, pero nunca de por vida.

12.- Nunca dicen no a una oportunidad de aprender algo

Prácticamente se agarrarán a ello. Y no se sienten cohibidos incluso al aprender algo de alguien que está por debajo de ellos en el cuadro directivo. Las personas exitosas saben que el aprendizaje y la experiencia se sacan de cualquier lugar, en cualquier momento. Y cuando lo ven, no dejan pasar la oportunidad. Una de las razones por las que no dicen «No» es porque les ayuda a aprender. Y tienen esta sed insaciable por aprender nuevos métodos y aprender nuevas ideas. Eso es lo que los hace exitosos.

13.- Nunca dicen que no cuando alguien les pide ayuda

Porque las personas exitosas creen en crecer con todos los demás. Si hay algo que pueden hacer para ayudar a alguien a crecer, lo harán desinteresadamente. Y lo contrario también es cierto. Si necesitan ayuda, no se avergüenzan de buscarla. Creen en ayudar y que les ayuden. Así es como las personas exitosas crean entornos de trabajo tan buenos a su alrededor y es por eso porque las personas acuden a ellas. Porque dan ayuda sin esperar nada a cambio. Saben que el trabajo en equipo es muy importante y le sacan todo el partido.

14.- Nunca dicen cosas para complacer a los demás

Y es así, las personas exitosas no saben cómo hacerlo. La única forma en que saben crecer en la vida es haciendo un excelente trabajo. No saben de atajos para complacer a su jefe. Saben cómo hacer su trabajo con excelencia y saben cómo salir adelante en la vida sobre la base de ese mérito. Tampoco se adornan con palabras. Llaman a las cosas por su nombre. Se ganan a la gente genuinamente.

15.- Nunca hacen comentarios ofensivos ni bromeando

Las personas exitosas piensan antes de hablar. No hacen bromas ofensivas o comentarios inadecuados sobre un compañero con el objeto de intoxicar. Siempre vigilan su reputación. Tienen sus emociones bajo control. No se pican por tonterías. Dicen solo las palabras correctas que se ajustan al entorno de trabajo. Eso es lo que los hace personas exitosas.

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Publicado en: Motivación empresarial y actitud

Cómo ser influyente y ganar respeto en el trabajo

28 enero 2020 Por Chris

Uno de los rasgos más característicos de los principales líderes en el trabajo es la capacidad de influir en los demás. Influir en los demás puede hacer que pienses que estamos hablando de un vendedor agresivo. Alguien que intenta influenciarte para que compres algo. La realidad es que poder influir en los demás, especialmente en el trabajo, es enormemente beneficioso por varias razones.

Cuando puedes ser influyente en el trabajo, te ayuda a alcanzar objetivos clave. Si tienes que conseguir que otros participen para avanzar en un proyecto, debes poder influir en ellos.

Cuando influyes, puedes transmitir cosas clave a las personas con las que trabajas. Puede explicarles cómo algo beneficiará a la empresa; podría ser algo que sea bueno para la empresa, tus clientes o tus propios compañeros. En cualquier caso, tu capacidad de mostrar esos beneficios a otras personas con las que trabajas te ayudará a ser influyente para lograr objetivos y metas.

Además, también es bueno para tu crecimiento personal, desarrollo y éxito.

Recuerda, tú estás a cargo de tu carrera. Nadie lo hará por ti.

Cómo ser una persona influyente en el trabajo

Conseguir continuamente buenos resultados te ganará respeto. Defender lo que es correcto siempre hará ganarte el respeto de los demás también. Dirigir a otros en tiempos y proyectos difíciles te hará ganar respeto.

Veamos ahora cómo influir en el trabajo y ganarte el respeto de los demás.

1.- Construye tus conexiones

Aunque ya no estamos en colegio, siempre es una buena idea construir conexiones. Cuando trabajas en establecer conexiones con otros, ellos te recuerdan por ello.

La gente está mucho más dispuesta a ser influenciada por ti si les caes bien. Por el contrario, si a la gente no le caes bien, no necesariamente querrán aceptar las cosas que quieres.

Haz amigos y construye conexiones.

2.- Asegúrate de escuchar a los demás

Lo he mencionado en otros artículos sobre comunicación. La mitad de comunicarse es escuchar. En este caso, escucha a los demás y hazles saber que te importa lo que dicen.

Estás escuchando lo que es importante para ellos y lo recordarán. Y si puedes incorporar lo que es importante para otros en tus planes de acción, será de gran beneficio para ti y tu estrategia. Te ayuda a obtener más y más apoyo si beneficias a más personas.

3.- Pintar una imagen genial

Cuando puedes pintar una imagen clara de lo que deseas, ayudas a otros a verlo. Esto es especialmente cierto si estás trabajando hacia un objetivo final grande.

Cuando puedas mostrar a los demás de forma clara y positiva cómo es el juego final, será muy beneficioso ayudarte a conseguir lo que deseas. Otros podrán ver cómo será este proyecto, meta o visión; y cómo beneficiarás a la empresa o clientes o empleados.

Poder compartir el concepto para que otros puedan verlo claramente es increíblemente beneficioso.

4.- Conectar emocionalmente

No tiene nada de malo tener hechos y cifras que te ayuden a exponer tu punto. Conectar emocionalmente con las personas te ayudará a ser más influyente.

A la mayoría de las personas les gusta sentir un vínculo con los demás. Es lo que nos hace sentir que queremos ayudar a otros. Esto no quiere decir que tienes que ser el mejor amigo de todos en la oficina. A lo que se refiere es que, la capacidad de conectarse a nivel emocional con otros te ayudará a obtener apoyo en tus labores en la oficina.

5.- Construye tu credibilidad

Es mucho más probable que tus compañeros de trabajo se vean influenciados por ti si eres visto como un experto en tu área. Con eso en mente, asegúrate de estar trabajando constantemente para mejorar tu conocimiento y mejorar cada vez más.

Al demostrarles a los demás que eres un experto en un área determinada, aumentará tu credibilidad, lo que lo ayudará a influir cuando sea necesario.

6.- Trabaja duro y sé consistente

Ser constante e incisivo en tu trabajo hará ganarte el respeto, lo que a su vez te ayudará a ser persona influyente en el trabajo.

Quiero dejar algo claro:

Cuando digo trabajar duro, no quiero que asumas que trabajas 12 horas al día todos los días. Puedes pasar mucho tiempo trabajando en tareas de bajo nivel que a nadie le importan realmente. Si hay una manera automatizada o más fácil de hacer tareas menos imprescindibles, entonces hazlo por todos los medios. Eso se llama trabajar de manera más inteligente.

A lo que me refiero es a poner un esfuerzo y un trabajo consistentes y de calidad. Cuando estaba en el comercio minorista, trabajaba para un gerente que rara vez estaba en su oficina y siempre ayudaba cuando era necesario. También trabajé para un gerente que nunca salía de su oficina y rara vez interactuaba con los empleados. ¿Adivina a quién respetaba más?

7.- Ayuda a otros a que les vaya bien

Ayudar a otros a que les vaya bien es una manera segura de ganarte respeto y te ayudará a ser una persona influyente en el trabajo. Cuando te tomas tiempo para ayudar a otros a tener éxito, dice mucho de esa persona.

Me acuerdo cuando trabajaba en multinacionales del software. Tuve la suerte de tener dos jefes increíbles que siempre me respondían amablemente y me enseñaban cosas. Si a ellos les iba bien, a mi me iba bien. Ahora, ellos saben que pueden contar conmigo para lo que quieran.

Conclusión

Hemos echado un vistazo a cómo ser una persona influyente y ganarte respeto en el mundo laboral. La capacidad de ser influyente y ganarte un respeto en el trabajo van de la mano. Debes ganarte un poco de respeto en el trabajo para ser influyente. Y la capacidad de ser influyente en el trabajo también te ayudará a ganar respeto. La razón es que en ambos casos, se percibe como alguien que puede hacer las cosas.

Ser influyente y ganar respeto en el trabajo te ayuda de muchas maneras. Te ayudará en su propio desarrollo personal y trayectoria profesional. También te ayudará a alcanzar el éxito en grandes proyectos o en otros objetivos de la empresa.

Si deseas aumentar tu capacidad de influir en el trabajo, echa un vistazo a lo que he escrito aquí y detente a pensar si puedes poner en práctica algo de ello.

Tu empresa y tú mismo os lo agradeceréis.

Publicado en: Motivación empresarial y actitud

¿Por qué tiene tanto éxito Elon Musk (Tesla)?

3 diciembre 2019 Por Chris

Hay personas exitosas y luego hay personas extremadamente exitosas. Todos sabemos que no se trata de suerte, sino de trabajo duro, determinación y convicción. Pero en el caso de Elon Musk, que ha creado cuatro exitosas compañías multimillonarias, ¿cómo lo hace?

No solo ha creado estas cuatro compañías de manera increíblemente exitosa, sino que todas están en industrias separadas: software, energía, aeroespacial y transporte. ¿Va esto seguramente en contra de todo lo que nos enseñan? ¿No deberíamos centrarnos siempre en un solo campo para convertirnos en el experto completo?

Entonces, ¿cuál es el secreto del éxito de Musk? La respuesta radica en su capacidad para ser un experto generalista.

¿Qué es exactamente un experto generalista?

El término experto generalista fue acuñado por Orit Gadiesh, presidente de Bain & Co., para describir a alguien que tiene la capacidad de aprender y dominar varias disciplinas y habilidades diferentes.

Es posible que hayas escuchado la frase «Hombre de muchos oficios, maestro de ninguno» que implica que al tratar de aprender muchas cosas, impides tu capacidad para dominar cualquiera de ellos. Así es como muchos maestros y mentores se han acercado a la forma de lograr el éxito. Sin embargo, Elon Musk es un ejemplo de lo contrario y demuestra que el éxito puede venir de aprender una amplia variedad de temas de una manera profunda y obtener la capacidad de transferir y aplicar conocimientos a varios campos diferentes.

Cómo ser un experto generalista puede conducirte a más éxito

Es hora de romper el mito de que centrarnos en una disciplina es lo que nos da el mayor éxito en la vida, especialmente cuando se trata de negocios.

En el mundo actual, los negocios y las economías mundiales están cambiando a un ritmo acelerado. Esto significa que, para tener tantas posibilidades de éxito como sea posible, necesitas poder adaptarte rápidamente al cambio. Así es como los expertos generalistas como Elon Musk se adelantan al juego porque cuidan tanto la amplitud como la profundidad del conocimiento sobre muchos temas diferentes.

Pero este no es un concepto nuevo. Muchas personas exitosas a lo largo de los siglos han adoptado este enfoque, incluidos Picasso, Richard Feymann y Charlie Munger, quienes han sido capaces de dominar varias disciplinas, casi opuestas. Todos tienen características similares, como ser abiertos de mente, apetito por el aprendizaje y la capacidad de extraer ideas de múltiples disciplinas y poder aplicarlas en diferentes materias; en otras palabras, ser creativo.

Esta idea se reflejó en un estudio que examinó cómo los 59 mejores compositores de ópera del siglo XX. Descubrieron que se adoptó un cierto grado de «entrenamiento cruzado» en lugar del resultado esperado de que el centrarse en una única cosa y la práctica es la causa del éxito de los compositores.

Entonces, ¿cómo ha desarrollado exactamente Elon Musk una estrategia que le permita convertirse en un experto generalista? Todo se reduce al concepto de transferencia de aprendizaje, que es un proceso de deconstrucción y reconstrucción de los principios fundamentales del conocimiento.

Elon Musk
Elon Musk

La técnica de la capacidad de transferencia de aprendizaje

Este proceso de dos pasos es algo de lo que Elon Musk ha hablado en múltiples entrevistas como su secreto para su éxito excepcional.

  • Deconstrucción del conocimiento en principios fundamentales: esta es básicamente la idea de que, al aprender un tema nuevo, no deberíamos simplemente adoptar un enfoque (a menudo el más obvio o esperado), sino observar varios enfoques, deconstruir y comparar cada uno. Esto finalmente resaltará los principios fundamentales subyacentes.
  • Reconstruir los principios fundamentales en nuevas áreas: Elon Musk deconstruyó su conocimiento en inteligencia artificial, tecnología, física e ingeniería y aplicó los principios fundamentales a cada uno de sus negocios. En otras palabras, vio cómo los principios fundamentales podían adaptarse y aplicarse a cosas nuevas en lugar de ver cada pozo de conocimiento de cada tema como algo separado y desconectado uno del otro.

En última instancia, esto genera nuevas ideas y «pensar fuera de la caja» usando la creatividad como una herramienta para usar principios fundamentales básicos para crear diferentes perspectivas.

Cómo convertirse en un experto generalista y cómo adoptar la capacidad de transferencia de aprendizaje

Si bien muchas personas exitosas son expertos generalistas, Elon Musk se destaca como un verdadero defensor del logro final. Entonces, ¿qué hace para llegar a este nivel y qué pasos podemos tomar?

  • Lee extensamente: no se trata de leer un libro de vez en cuando, Musk leería alrededor de 60 veces más que el lector promedio. La pasión y la sed de conocimiento deben existir.
  • Lee sobre una amplia gama de disciplinas: como se discutió anteriormente, no se trata de enfocarse bien en un tema sino de obtener conocimiento de una amplia variedad para obtener una perspectiva más amplia.
  • Deconstruir las ideas: ¿Qué temas similares atraviesan cada disciplina? ¿Cómo se comparan y contrastan?
  • Reconstruye los principios fundamentales: pregúntate siempre «¿a qué me recuerda esto?» Y «¿por qué me lo recuerda?» Esto te ayuda a ver posibles conexiones a través de los diferentes grupos de conocimiento y temas que te permitirán reconstruir nuevas ideas. .
  • Se único en su forma de pensar: Elon Musk dice: “cuando quieres aprender algo, tienes que reducirlo a su forma más simple y luego avanzar desde ahí. Nunca se puede aprender del trabajo de otros «. En otras palabras, no adoptes la forma en que alguien hace algo al pie de la letra, siempre busque diferentes perspectivas.

Entonces, si busca adoptar la mentalidad de un experto generalista, la clave es reconocer el valor en nuevas experiencias y temas. Abrirse para aprender algo nuevo que profundizará tu base de conocimientos, mientras que cuestionar conceptos y ver conexiones te ayudará a encontrar ideas y soluciones innovadoras.

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Publicado en: Motivación empresarial y actitud

¿Naciste para ser emprendedor?

16 octubre 2019 Por Chris

¿Tienes un trabajo agotador de 9 a 6 que odias y tienes que echar horas extras despertándote todos los días pensando «esto no puede ser mi vida»? ¿Temes ir al trabajo, no aguantas a tu jefe, odias trabajar con alguien en general o no ves la hora de salir? ¿Estás peleando por tu sueldo y te sientes mal pagado y subestimado? ¿Anhelas la libertad? Libertad en tus horas, tu horario, tus vacaciones. ¿Libertad para manejar tu vida?

Si estás diciendo «¡SÍ!», sigue leyendo. Y si ya has iniciado un negocio, tranquilo. ¿Te sientes como la oveja negra en un rebaño donde todos están contentos por tener un trabajo que no les llena? ¿Sientes que estás conduciendo 200 km/h en la dirección incorrecta y que tu futuro no está en tus manos? ¿Alguna vez has pensado en tener tu propio negocio? ¿Lo has intentado alguna vez?

Ahora responde estas preguntas. ¿Hacías cosas de niño, como vender cosas a tu familia y vecinos o cualquier cosa para sacar un dinero extra? ¿Soñabas con un negocio y en ganar dinero desde muy joven?

¿Eres emprendedor y tienes ese impulso para lograr cosas por tu cuenta sin la necesidad de una estructura o una dirección? Cuando quieres lograr algo y te dejan con tus propios medios para lograrlo, ¿estás motivado, con ganas? ¿Tienes un yo interior que está empeñado en alcanzar el éxito, vivir tus sueños y romper el molde?

Enhorabuena. Naciste para ser emprendedor.

Este es tu destino, tu verdadera vocación, y cómo vas a manifestar tus metas y tus sueños.

Imagínate despertando cada día emocionado; amas lo que haces, tienes total libertad, eliges cuándo quieres trabajar y decides si trabajas 40 o 4 horas a la semana. Ganas más dinero del que habías soñado que podrías ganar, y tus ingresos aumentan constantemente. Eres tu propio jefe, tomas las decisiones, ejecutas las decisiones. Qué locura, ¿verdad? Si tu mente se estaba volviendo loca de emoción al leer este párrafo, es 100% oficial: tú, mi amigo, has aterrizado en este post y este blog por una una razón divina.

Si aún no se te ha ocurrido una idea de negocio o si ya has comenzado un negocio (y tal vez no estés ganando suficiente dinero o no te gusta el sector donde estás), la respuesta está escrita. Estabas destinado al emprendimiento y estás en el camino correcto. Y leer este artículo te está impulsando hacia adelante por ese camino.

Ahora juguemos de abogado del diablo.

Digamos que no prosperas cuando haces las cosas a tu manera, sientes que necesitas estructura y dirección, y necesitas a alguien que se haga responsable de determinadas las tareas. No disfrutas del desafío y prefieres estar tu zona de confort y mantenerte a salvo del riesgo, el fracaso y el rechazo.

No crees que tendrías la determinación y la energía suficientes para administrar tu propio negocio, ni de seguir una autoeducación donde necesitas de conocimiento continuo, ni de ejecutar las tareas como líder y sí como seguidor. Si algo de esto te parece cierto, ¡no pasa nada! No todos están destinados a ser emprendedores, y muchos no encontrarían el éxito, el dinero y el bienestar por este camino.

De hecho, el 85% de las empresas fracasan. Se podría decir que es porque no tenían fondos suficientes, el plan de negocios adecuado o los recursos correctos. Y que puede muy bien haber sido cierto, pero ninguna de estas cosas eran la causa subyacente. La causa, la mayoría de las veces, es la persona y su mentalidad. No solo necesitas ser decidido, persistente, diligente, ingenioso y comprometido, sino tienes que tener… pasión!

Y, debes ser creativo, un gran pensador y un hacedor aún mejor. Necesitas tanto esto que puedas sentirlo en la fibra misma de tu ser. Y una vez que descubres qué tipo de persona eres y vas en contra de lo que debes hacer, tu vida simplemente te hace sentir mal, como si estuvieses con el billete de avión equivocado hacia donde no quieres ir.

Ahora que sabes lo que debes hacer, ¿cómo lo haces?

1. El primer paso es la idea.

Si acabas de empezar tu viaje empresarial, tu primer paso es desarrollar tu idea de negocio. Todo lo que necesitas hacer es sacar un bolígrafo y un papel, y anotar todas las ideas que tengas actualmente. Luego dibuja dos columnas; en una columna, enumera tus pasiones, pasatiempos y cosas que te encantan hacer. En la segunda columna, escribe una lista de las cosas en las que eres bueno y tienes habilidad, y cuanto mejor seas, mejor. Piensa en esta lista en términos de servicios o productos que podrías vender.

Esta lista puedes tener tu idea de negocio mirándola directamente; sin embargo, si no te emociona, tenemos un problema. Si comienzas con muy poca pasión con tu negocio, tu motivación morirá después de que comiences a trabajar. Compara estas dos columnas e intenta encontrar cualquier correlación.

Digamos que se te da muy bien la cocina, y resulta que además es uno de tus pasatiempos. Perfecto, el negocio de la cocina online es enorme. Considera comenzar un blog de comida con su canal de Youtube correspondiente. Dale un ángulo único, algo original y específico. Busca eso que todavía los demás no ofrecen.

Luego escribe cómo podrías ganar dinero con este negocio. Con un blog, puedes monetizarlo, y cuanto más tráfico y seguidores consigas, más podrás cobrar por el espacio publicitario. Piensa en servicios que podrías vender, como clases/cursos de cocina y productos, como libros de recetas y libros electrónicos, etc. ¡Deja que el emprendedor que llevas dentro, salga!

Hay ideas realmente curiosas por ahí. Como casi siempre los americanos son los que más iniciativa tienen. Esta idea, hotel babysitting services, va de facilitarte un canguro en la ciudad a la que viajas. Muy interesante y funciona muy bien en EEUU.

2.- El segundo paso es la parte más difícil.

Hay que entrar acción. Acción masiva y decidida. Y tienes que hacerlo AHORA. No más tarde, ahora. De lo contrario, perderás la motivación y el impulso que acabas de tener, y se esfumarán esas ganas. Te dirás a ti mismo que solo lo pensarás por ahora y que volverás a darle una vuelta más tarde, o tal vez cuando estés ganando más dinero (no quieres arriesgarte), o sí… excusas y excusas, ¿verdad? ahora no es un buen momento, la situación económica de España no ayuda. Y así y así.

Adivina qué… ¡tu mente te está mintiendo! Estas son excusas 100% inventadas que tu mente está generando para mantenerte en tu zona de confort, para evitar riesgos y problemas. Básicamente, tus limitadas creencias y dudas están tratando de engañarte para que no logres tus metas y vivas tu destino. Pero si no saltas, nunca volarás. Y si no lo haces ahora, no lo harás nunca.

Entonces, a continuación, deberás redactar tu plan de negocios. Y es crucial que construyas un plan de ventas.

3.- Construye tu presencia on-line.

Búscate un nombre que sea comercial, crea tu sitio web, mueve tus redes sociales, etc. Y el SEO (optimización de motores de búsqueda) es absolutamente obligatorio para todos los negocios on-line, es decir, el posicionamiento en Google, atraer tráfico a tu sitio, crear una presencia on-line y aumentar tus ventas. Esta debe ser una de sus principales prioridades de cualquier negocio on-line.

Yo mismo tengo 17 años de experiencia en SEO, y quiero que te olvides de este artículo con este consejo práctico. Compartiré contigo el factor más importante en tu SEO: optimizar el título del artículo. Este solo factor puede tener un impacto masivo en tu posicionamiento en Google. Y no exagero, con este artículo: 20 costumbres comunes de gente que ha llegado muy lejos en la vida conseguí miles de visitas.

¿A qué esperas?

Ponte en marcha. Una vez que coges impulso, no hay manera de detenerte. Naciste para esto. Está escrito, es tu destino: crear y construir una vida para ti, dirigida por TI y solo por ti. Haciendo lo que amas y compartiéndolo con el mundo. Disfrutando de la libertad e independencia personal y financiera, y lo más importante, caminando por el camino que debías caminar.

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Publicado en: Motivación empresarial y actitud

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